Об изменениях студентов оповестили заранее, сразу после выхода с новогодних каникул, как и все прочие важные сообщения, распространили по классам информационные листы с необходимостью подписи.

В марте все начали суетиться и оформлять страховки, т.к. практически у всех страховки родных стран. Отдельные студенты сразу делали чешские страховки и им очень повезло, переделывать не надо. Оформить чешскую страховку удаленно несложно – следует написать в страховую компанию письмо, они подготавливают документы, выставляют счет, после чего следует счет оплатить и страховая по получении денег отправляет заветную бумажку и договор на подпись вам. Вы подписываете и отправляете обратно.

Список страховых компаний доступен на многих гос. сайтах, а также на информационном стенде руководства UJOP. К примеру, список страховых компаний из новости с сайта посольства Чехии в Москве:

По информации Чешского национального банка в настоящее время имеют право оформлять полисы международного медицинского страхования иностранцам на территории Чешской Республики только чешское страховые компании и страховые компании других стран-членов ЕС. Список этих страховых компаний:

• ACE European Group Ltd
• AIG EUROPE, a.s. – отделение в Чешской Республике
• AXA životní pojišt´ovna a.s. (страхование жизни)
• ZDRAVÍ a.s. – чешская страховая компания
• ČSOB Pojišt´ovna, a.s. член холдинга ČSOB
• Generali pojišt´ovna a.s.
• INTER PARTNER ASSISTANCE
• Komerční pojišt´ovna, a.s.
• Kooperativa pojišt´ovna, a.s., Vienna Insurance Group
• MAXIMA pojišt´ovna, a.s.
• Mondial Assistance International AG
• POJIŠT´OVNA CARDIF PRO VITA, a.s.
• Pojišt´ovna České spořitelny, a.s.
• Pojišt´ovna VZP, a.s.
• První AMERICKO-ČESKÁ POJIŠT´OVNA, a.s.
• QBE INSURANCE (EUROPE) LIMITED
• Slavia pojišt´ovna, a.s.
• UNIQA pojišt´ovna a.s.
• VICTORIA VOLKSBANKEN pojišt´ovna, a.s.
• Vitalitas pojišt´ovna, a.s.
• Wustenrot pojišt´ovna, a.s.

Я разослал на email всех страховых компаний вопрос о сумме и необходимых документах для оформления студенческой страховки при визе D+C на срок с 01.04.2010 по 31.08.2010. Наиболее дорогой страховкой, как ни странно, оказалась страховка VZP, главной чешской компании по мед. страхованию, путь в нее заказан всем гражданам и владельцам ПМЖ. За услуги VZP придется отдать 3500 крон на 5 месяцев, но при этом ощутимы и выгодны – ее принимают все больницы, поликлиники, станции скорой помощи и попросту врачи Чехии.

Самыми бюджетными оказались MAXIMA и Slavia – на 5 месяцев страховка стоит 2000 крон. Письма я во все компании рассылал на чешском, но из MAXIMA мне ответили почему-то по-русски (видимо, исходя из русского имени и ящика в зоне RU), да и причем еще попросили согласовать время визита (видимо, сотрудник хотел не упускать возможность заработать). Кроме того, находится MAXIMA в Праге-6 и ехать туда не очень хотелось.

Соответственно, поехали в Slavia, что в Праге-1 на Revoluční 1, прямо на Republiky náměstí, через дорогу от Palladium.

Работали чешки, их знание русского мы проверять не стали, а вот материал на русском, украинском, чешском и вьетнамском был. Страховая компания ведь для иностранцев.

Оформление происходит элементарно – нужно дать паспорт, сообщить срок страхования и затем поставить несколько подписей.

Для оформления страховки со студенческой скидкой следует захватить с собой карточку-студенческий (studentský průkaz) или ISIC. 2000 крон – студенческая цена, обычная страховка стоит 2650 крон. Очень приятно, что можно заплатить банковской картой.

Договор составлен на нескольких языках, в т.ч. на русском:

После оформления договора ознакамливают с правилами пользования. Обращаться следует в первую очередь в больницы, с которыми у страховой есть договора прямые. Для Slavia это следующие мед. учреждения:

• Клиническая больница в Мотоле, (Fakultní nemocnice v Motole), V Úvalu 84, 150 06 Praha 5
• Клиническая больница в Пльзени, (Fakultní nemocnice Plzeň), Dr. E. Beneše 13, 305 99 Plzeň
• Клиническая больница у св. Анны в Брно, (Fakultní nemocnice u sv. Anny v Brně), Pekařská 53, 656 91 Brno
• Клиническая больница Градец Кралове, (Fakultní nemocnice Hradec Králové), Sokolská 581, 500 05 Hradec Králové
• Клиническая Томайерова больница с поликлиникой, (Fakultní Thomayerova nemocnice s poliklinikou), Vídeňská 800, 140 59 Praha 4
• Клиническая больница, г. Брно, (Fakultní nemocnice Brno), Jihlavská 20, 625 00 Brno
• Клиническая больница, г. Оломоуц, (Fakultní nemocnice Olomouc), I. P. Pavlova 6, 775 20 Olomouc 5
• Клиническая больница На Буловце, (Fakultní nemocnice Na Bulovce), Budínova 2, 180 81 Praha 8-Libeň
• Kраевая больница, г. Либерец, (Krajská nemocnice Liberec), Husova 10, 460 63 Liberec
• Kраевая больница, г. Пардубице, (Krajská nemocnice Pardubice), Kyjevská 44, 532 03 Pardubice
• Kaрловарская краевая больница, АО, (Karlovarská krajská nemocnice a. s.), Bezručova 19, 360 66 Karlovy Vary
• Больница, г. Простейов, (Nemocnice Prostějov), Mathonova 291/1, 796 04 Prostějov
• Травматологическая больница, г. Брно, (Úrazová nemocnice v Brně), Ponávka 6, 662 50 Brno
• Больница, г. Хомутов, филиал, (Nemocnice Chomutov, o. z.), Kochova 1185, 430 12 Chomutov
• Больница, г. Гавличкув Брод, (Nemocnice Havlíčkův Brod), Husova 2624, 580 22 Havlíčkův Brod
• Больница, г. Йиглава, (Nemocnice Jihlava), Vrchlického 59, 586 33 Jihlava

В отдельные 6 больниц не рекомендуется обращаться:

• Пражская всеобщая клиническая больница (Všeobecná fakultní nemocnice v Praze), U Nemocnice 2, 128 08 Praha 2
• Центральный военный госпиталь (Ústřední vojenská nemocnice), U vojenské nemocnice 1200, 169 02 Praha 6
• Больница на Гомолце (Nemocnice na Homolce), Roentgenova 2, 150 30 Praha 5
• Клиническая больница Краловске Винограды (Fakultní nemocnice Královské Vinohrady), Šrobarova 50, 100 34 Praha 10
• Больница На Франтишку (Nemocnice Na Františku), Na Františku 847/8, 11000 Praha 1
• Остравская клиническая больница (Fakultní nemocnice Ostrava), 17. listopadu 1790, 708 52 Ostrava-Poruba

В них завышены цены для иностранцев и страховая компания компенсирует расходы лишь по обычным чешским тарифам, а не завышенным тарифам.

Страховка покрывает мед. услуги на 1,2 млн крон, репатриацию (вывоз тела) в сумме 200 тыс крон, а общая сумма страхования составляет 2,2 млн крон. При обращении в договорные больницы оплачивать вообще ничего не нужно, они напрямую получают деньги от страховой, а в прочих (как правило, это случаи неотложной помощи) следует брать документы, оплачивать, а затем подавать заявление в страховую на возврат и в течение нескольких недель она переводит на ваш счет деньги. Среди всех знакомых проблем с возвратом денег от Slavia ни у кого не было.

PS Если кому-то нужна помощь для оформления страховки на долгосрочную визу – обращайтесь.

У нашего классного руководителя и основного преподавателя чешского титул Ph.Dr., это примерно равнозначно российскому кандидату педагогических наук. Преподаватель математики – RNDr., т.е. кандидат физико-математических наук. И студенты их очень любят за профессионализм, опыт, адекватное отношение к нашему поведению.

К слову, даже в МГУ или на курсах при посольстве ЧР в Москве преподают русские, не носители чешского языка.

С той же точки:

Чехия находится среди лидеров по мировому производству автотранспорта из расчета на 1000 населения – в стране ежегодно выпускается 1 млн. автомобилей, что при населении в 10 млн человек является очень ощутимым. Бесспорным лидером является Škoda Auto (более половины объема), прочее производство приходится на заводы зарубежных компаний. Но даже для чешских производств Toyota, Peugeot и пр. более 80% комплектующих производятся на территории Чехии, т.к. промышленность может обеспечить потребности в современных компонентах. Безусловно, продать такое количество автомобилей на внутреннем рынке невозможно и почти все они идут на экспорт – через Подебрады ежедневно проносятся жд-составы с завода Toyota Peugeot Citroën Automobile Czech, расположенного в соседнем Колине и выпускающем по 300 тыс автомобилей в год (т.е. по тысячи в день). И в целом железные дороги загружены сильно – каждые пару минут через вокзал Подебрад проезжают пассажирские и грузовые поезда.

Машиностроение этой страны – удивительная вещь. Столь малая страна выпускает и современные поезда, и автомобили, и самолеты, и даже космическая промышленность существует в рамках интеграции в Европейское Космическое Агентство.

В Чехии традиционно совместно проживали чехи, немцы, евреи, поэтому ксенофобии в стране как таковой нет. Насколько мне известно, отсутствует фашизм и подпольные группировки по физическому уничтожению иностранцев. Но, в любом случае, отдельные чехи недовольны иностранцами, могут делать колкие высказывания, особенно в адрес людей с азиатской внешностью или говорящих по-русски. Азиатов не любят за гены, а русскоговорящих – за коммунизм (одному нашему знакомому в кафе так и сказали “Говорите по-русски?! Коммунист!”). Впрочем, подобные проблемы возникают за в полгода, лишь в сугубо чешской атмосфере, далекой от туризма и международной работы. Забраться в нее новичку сложно.

Опасаться ксенофобии, изоляции от чехов не стоит. Это нормальная ситуация и постепенно, месяц за месяцем, все проще общаться с местным населением и все меньше недовольных. Но, напомню, – уровень ксенофобии многократно ниже российского и она не имеет характера массового. На почтах, в банках, магазинах добродушные пани очень охотно помогают людям с плохим знанием языка, а на улицах никто не позволяет себе бурчать или тем более ругаться и бросаться с кулаками на иностранца.

В попытке избежать проблем можно уйти от контактов с чехами, общаться с русскоязычной среде – но результат окажется плачевным, т.к. невозможно полноценно жить в маленьком мире внутри чужой страны. Многие ленивые русские в попытке избежать контактов с чехами стремятся в Карловы Вары, работают в русских фирмах и пользуются услугами русских врачей – но я так делать не рекомендую.

В четверг на встрече в актовом зале кофейни проводились выступления иностранцев, они показывали свои танцы и песни, богатство культуры. В перерыве можно было вдоволь поесть национальных блюд различных народов Азии, Европы, Латинской Америки – все было очень вкусно и в изобилии. В залах висели работы российского фотографа Светланы Мазепиной о жизни иностранок в Чехии.

После перерыва проводился небольшой конкурс на знание основных законов для иностранцев, причин переезда на примере девушки из Западной Украины (наибольшая иностранная диаспора в Чехии – украинская). Это было интересно как иностранцам, так и чехам – можно было поближе познакомиться со взглядами и той, и другой стороны на вопросы интеграции иностранцев в чешское общество. Завершилось все беседой чехов и иностранцев о трудностях иностранцев в ЧР, непонимании чехами быта иностранцев.

И иностранцы – это не только выходцы из СНГ. К примеру, на встрече был француз, уже 2,5 года живущий в Подебрадах с девушкой-чешкой. Работает в чешской компании, отлично говорит по-чешски и в Чехии ему очень нравится. Ряд людей является политическими беженцами (предприниматели, политические деятели) из различных стран Европы, Азии, Африки, Америки.

Уверен, подобные мероприятия необходимы, т.к. в любой стране местное население изолировано от иностранцев и считает, что иностранцы – это только криминал, жизнь на социальные пособия, безграмотность. Чехия не отмахивается от этих проблем и даже в единственной в Подебрадах школе отдельный учитель занимается вопросом обучения детей иностранцев, разработано специальное пособие для них, проводятся встречи, а доля иностранцев в населении ЧР – не более пары процентов.

В этот день в Молдавии, Болгарии и Румынии празднуют начало весны, девушки дарят сплетенный из белой и красной ниток Мэрцишор, который носят 12-30 дней и потом вешают на деревья, загадывая желания. Молдаван у нас в школе достаточно, поэтому мэрцишорами все наши студенты и учителя были обеспечены еще 1 марта. Кто пришел без них на встречу – всем подарили еще по мэрцишору, помогли прицепить.

А в пятницу после обеда прошло очень интересное выступление в ночном клубе об истории данного праздника, играла традиционная музыка и милая молдаванка отлично пела народные песни.

И, безусловно, были танцы.

Все было организовано, как я понял, посольством Молдовы в ЧР. Поэтому на встрече было несколько серьезных людей.

И вообще все молдаване – очень доброжелательные, отличные ребята. Приветливые, в меру скромные и любящие свою культуру. Безусловный плюс посольству – поддерживают своих эмигрантов, свою культуру. Русским часто становится грустно от наплевательства посольства и полного отсутствия программ по поддержке культуры, языка за рубежом. Те же молдаване – отличный пример, они тесно работают с посольством, часто помогают посольству в проведении дней молдавской культуры. Маленький, но гордый народ.

PS Кстати, они полиглоты – знают русский, английский, румынский (поэтому понимают также часто знают хорошо французский, испанский и другие романские языки), чешский (в рамках нашей школы).

При этом курение в общежитии запрещено и карается штрафом в 500 крон. Но это никого не волнует – все курят в комнатах, окурки часто летят в окно. За окном – результат. Говорить после этого о предвзятом отношении к русским не удается. Подобного в Подебрадах (да и ЧР) больше замечено не было – по пути со школы самую печальную картину можно видеть вокруг общежития.

К сожалению, запечатлеть момент появления мусора из сугробов не удалось – его быстро убрали. Но было красиво – бутылки, банки, на порядок больше окурков. Традиционная русская картина с тщетными попытками чехов привести в цивилизованный вид. Кусочек Родины.

Там есть примеры на всех языках ЕС (само собой, в т.ч. на английском). После выполнения, CV (curriculum vitae) можно скачать в форматах PDF, Word, HTML, XML. Я рекомендую PDF, т.к. его удобно распечатывать, а в дальнейшем документ можно закачать обратно на сервер и вносить исправления все в том же удобном интерфейсе благодаря встроенному в PDF хранилищу данных в формате XML.

CV является самой важной частью пакета документов и его качество играет огромную роль – впечатление о вас комиссия будет составлять в первую очередь по нему (где учились, работали, какие награды и проекты имеете), затем по качеству презентации темы диссертации. То, насколько красиво вы будете улыбаться и как выглядеть – не играет ровным счетом никакой роли. Людям нужны факты.

При поиске университета и лаборатории для работы над докторской диссертации ваша судьба и вовсе от одного CV зависит – в первом же эл. письме профессору (вашему потенциальному научному руководителю) необходимо прикладывать CV. Если этого не сделать – он либо не ответит (что происходит в большинстве случаев), либо без лишних слов попросит для начала разговора выслать CV. Любой разговор о поступлении на большинство магистерских и все докторские программы начинается с предоставления CV и изучения его ВУЗом. Так что это важная деталь поступления.

Первый вариант своего CV я делал на английском языке 2 года назад, когда начал готовиться к поступлению. Скачал готовый вариант в виде веб-страницы, исправил под себя и рассылал в ВУЗы, общался с профессорами. Теперь же, для отправки приглашек, я подошел максимально серьезно и выполнил CV на чешском в общеевропейском формате Europass. Как сказал мой профессор, руководитель WEBING c FEL ČVUT: “Вы хотите учиться на чешском – наверное, было бы хорошо сделать CV на чешском”. Кстати, мой чешский уже позволяет свободно общаться с ним, текущими докторантами и понимать на 90% даже их быструю сленговую речь между собой.

Полученный результат (скачать в PDF):

В первую очередь в CV указано имя автора, его контактные данные, пол, гражданство. Следует уделять внимание актуальности, т.к. ваши письма и даже заявления с контактной информацией могут потеряться корреспондентом, а CV, как главный документ, будет всегда. Email является основным средством связи – даже о результатах зачисления в ВУЗ пишут на email в первую очередь.

Следующим разделом идет опыт работы. Не следует описывать все мелкие и непрофильные места работы – значение имеют лишь те, которые дали полезный опыт для данной позиции. В Europass отсутствуют поля для указания контактных данных руководителей данных организаций, это показалось мне очень странным – традиционно в CV (curriculum vitae) указывается имя, email, телефон начальника (или научного руководителя) на прошлых местах работы, ВУЗах и нередко ВУЗы там наводили справки о кандитатах. Практика рекомедательных писем в Чехии существует, но лишь отдельные университеты (к примеру, Карлов университет) включают их в список обязательных документов.

Далее следует блок с информацией об образовании. Стоит указывать ВУЗы и курсы, имеющие существенное значение для позиции. Дополнительные мелкие курсы никого не интересуют и лишь будут отвлекать внимание от важной информации. Лично я указал UJOP, т.к. это говорит о должном уровне владения языком, да и попросту UJOP имеет тесные исторические связи с FEL и его упоминание полезно.

Затем указываем родной язык и владение иностранными языками в соответствие с системой CEFR (Common European Framework of Reference). Это общеевропейская система оценки языков от уровня А1 (начинающий) до С2 (владение в совершенстве). Следует указывать языки, которыми владеете на уровне от B2 (совершенствующийся). Выпускному экзамену UJOP соответствует B2, т.к. для обучения необходим уровень от B2, а дополнительные языки на уровне “начинающий” никого не интересуют.

В довершении стоит рассказать о своих значимых наградах, личных успехах, хобби (это важно, т.к. люди без хобби и интересов ущербны в т.ч. как специалисты). Всего 1 строчка о любви к спорту отлично характеризует человека как разностороннюю личность. В списке с достижениями стоит указывать по-настоящему значимые премии, гранты, публикации. Скучные “коммуникабелен, легкообучаем, инициативен” оставьте при себе.

Europass является совместным проектом ЮНЕСКО и Евросоюза по созданию единого стандарта для документов, подтверждающих образование, языковые навыки, опыт работы. В разрезе поступления в ВУЗ мы пользуемся CV, но существует также паспорт мобильности Europass (для стажировок), языковой паспорт Europass (о языковых сертификатах, уровнях владения языками), приложение к диплому Europass (перевод диплома и приложения с указанием доп. информации для признания за рубежом). Как и в других странах, ЕС создала в Чехии для продвижения данной инициативы организацию Europass Česká republika. В течение нескольких лет планируется окончательный переход на общеевропейскую систему “Национальный диплом + Europass”. Т.е. при получении диплома ВУЗа на родном языке (для Чехии это чешский) выпускник дополнительно получает приложение Europass (в большинстве случаев на английском) и благодаря этому безпрепятственно может продолжить обучение за рубежом или найти там работу. Можно сказать, что это элегантный способ отказа от практики многих ВУЗов, когда выпускники получают дипломы 2 разных университетов в разных странах. В свете дальнейшей интеграции ЕС (возможность работы за рубежом без единого разрешения и тем более рабочей визы) это очень актуально. CV, языковой паспорт и паспорт мобильности подготавливаются соискателем и могут быть распечатаны на домашнем принтере.

В России я учился в ИрГТУ, который ведет активную международную работу и поэтому использует Europass. Перед отъездом из Иркутска в Чехию я, как продолжающий обучение за рубежом, получил приложение Europass к российскому диплому:

Правда, в Чехии оно мне не пригодилось и я делал нострификацию на основе оригинального диплома и приложения к нему на русском языке.

Каждый день по пути в школу проходим мимо и у русских студентов (т.е. не только из России) уже сложилось мнение: “Это чтобы не забывали, куда придется возвращаться тем, кто не хочет учиться”. Впечатление с афиши о России складывается как диком крае без цивилизации (впрочем, в целом так и есть, да и европейцы подобного мнения в целом о СНГ – ресурсы, природа, первобытность, армия).

Кстати, автор выставки путешествовал от Карпат до Байкала. Ему неведомо, что Байкал – лишь середина России и на восток ситуация еще более усугубляется: еще больше дикой природы и меньше цивилизации. В целом очень редко встречаются любые упоминания о России – даже русская книга или учебник русского языка приводит в восторг русских.

Вместо проверки бумажного билета контролеры прикладывают In-Karta к своему КПК и получают полную информацию о маршруте, дате покупки, владельце и т.д. Карта бесконтактная и поэтому может широко использоваться в дальнейшем – к примеру, с ее помощью можно сэкономить 250 крон на оформлении абонемента Национальной технической библиотеки (NTK), администрации нужен лишь идентификационный код, изображение на карте значения не имеет.

Главное достоинство карты – скидка в 25% на все национальные и международные маршруты Чешских железных дорог. Таким образом, обычный билет туда-обратно Подебрады-Прага за 140 крон превращается в билет за 105 крон. Экономия – 35 крон. Сама же In-Karta оформляется на 3 года и молодежи до 26 лет обходится в 330 крон (прочим – по 990). Считаем – 330/35=9,42. Стоит съездить всего 10 раз в Прагу и она окупится.

Дополнительное преимущество – возможность покупки билета на карту прямо из дома через интернет-магазин ČD. Указываете номер карты, платите с помощью банковской карточки – и, вуаля, билет на In-Karta, а вы за самообслуживание получаете еще 6% скидки (3% за использование интернет-магазина и еще 3% за безналичную оплату). Но пока мне не удалось выйти на настолько эффективный уровень – не нашел на сайте оформление одновременно с прямым и обратного билета (за это и в кассах 15% скидка) и все равно получается 105 крон за билет туда-обратно Подебрады-Прага.

Покупки в кассе проводятся подобно бумажным – но вместо распечатывания билета кассир приставляет In-Karta к бесконтактному ридеру для записи проездного билета (назовем это условно так). Кстати, билеты на In-Karta можно покупать не только в кассах и интернет-магазине, но и на вокзалах в автоматах. К сожалению, в Подебрадах его нет и увидеть пока удалось лишь в Праге на главном вокзале.

Некоторые автоматы оборудованы терминалами для оплаты по банковской карте, на прочих оплата происходит со средств In-Karta (на нее можно ложить деньги). И вновь 3+3% скидка за самообслуживание.

Заказать карту можно в Праге на главном вокзале (крайний правый угол в зале с кассами, дверь в стеклянную комнату) при наличии паспорта. При оформлении спросят о ближайшем вокзале – для меня это были Подебрады, где спустя месяц, в назначенные дни я смог забрать карту.

Настоятельно рекомендую оформлять карту (как и ISIC, а также банковскую карту) всем студентам школы в Подебрадах – всем приходится ездить в Прагу по делам поодиночке и тратить по 140 крон. За год явно более чем 10 раз приходится съездить одному (а карта действует 3 года). В случае же групповых поездок, напомню, действует правило 50% скидки – покупается единый билет на всю группу, первый человек оплачивает полную стоимость, а прочие платят только по 50% и общая стоимость билета складывается из суммы. Т.е. для троих билет обойдется в 140+70+70=280 крон или 93 кроны на каждого. Поэтому In-Karta эффективна только при индивидуальных поездках, даже если ехать вдвоем: 140+70=210, по 105 крон на каждого.

Подобный проект действует для пражского городского транспорта под названием OpenCard (проездной на трамваи, метро, оплата парковок, абонемент в библиотеки и т.д.). По состоянию на конец 2009 года держателями карт OpenCard были 400 тысяч человек, т.е. треть населения Праги.

Прочие же нововведения игнорируют и пользуются обычными проездными, т.к. под OpenCard есть экономическая подоплека и целесообразность все еще под вопросом (и так все оформляют 3-6-месячные проездные и кассами не пользуются). А с In-Karta выгода очевидна – можно отказаться от касс на ЖД-вокзалах, анализировать транспортные потоки и оптимизировать тарифную сетку.

Škoda – знаковое предприятие чешской экономики. Его культурное значение для Чехии подобно значению Siemens для Германии. В результате приватизации 1990х годов Škoda Auto была продана немецкому Volkswagen Group и выведена из состава концерна Škoda, имеющего 150-летнюю историю и многие десятилетия являвшегося одним из основных машиностроительных групп Европы. И до сих пор Škoda выпускает гигантский объем современной машиностроительной продукции, обеспечивая скоростными поездами, комфортабельными трамваями, энергетическим и прочим оборудованием многие страны Европы.

Данная школа является частным ВУЗов компании Škoda Auto a.s. для подготовки менеджмента и экономистов компании по направлениям, связанным с автомобилестроением. Несмотря на высокое качество подготовки в чешских ВУЗах, Škoda занимается подготовкой специалистов самостоятельно – от маляров, сборщиков и слесарей в технической школе до экономистов и топ-менеджмента в высшей школе.

Практику студенты проходят в различных отделениях Volkswagen AG, в который наряду со Škoda, входят Audi, Bentley, Bugatti, Lamborghini, Porsche, Scania, SEAT и Volkswagen. По окончании ВУЗа хорошим студентам предлагается работа в различных отделениях VW по всему миру – Чехия, Словакия, Германия, Австрия, Великобритания, Китай. Но, безусловно, наибольшее количество рабочих мест находится в Германии. Трудоустраиваются практически все выпускники, в крайнем случае уходят в сторонние компании, связанные с автомобилестроением.

Я спросил об этой школе одного из наших преподавателей и оказалось, что ее племянник ее окончил несколько лет назад и она недовольно заметила, что многим выпускникам приходится работать в Германии, ибо там более высокий дефицит квалифицированных кадров, чем в Чехии. Фраза “приходится работать в Германии” русским эмигрантам слабо понятна.

Обучение ведется как по бакалаврским, так и магистерским программам, связанным с менеджментом и экономикой. ВУЗ небольшой, суммарно там учится не более тысячи студентов. Оснащение отличное, очень хорошо преподаются иностранные языки (впрочем, для Чехии это в целом правило). Вступительные экзамены отсутствуют, плата за обучение составляет 19-25 тыс крон за семестр, что, как я думаю, довольно небольшая плата за обучение в столь качественном и профильном учебном заведении. При этом есть широкие возможности получения грантов.

Среди прочих коммерческих ВУЗов можно выделить лишь отделения британских колледжей (немало абитуриентов едут в них, т.к. преподаватели и образование то же, а цены намного ниже британских) и, к примеру, пражское отделение University of New York. Все прочие коммерческие ВУЗы являются жалким подобием высших учебных заведений, открыты выходцами из СНГ для выкачивания денег из своих же соотечественников с постсоветского пространства. Но, безусловно, Университет Škoda Auto – лучший частный ВУЗ.